أنواع المخاطر في بيئة العمل وأمثلة عليها
هناك عدة أنواع من المخاطر التي يمكن لأي موظف أو عامل أن يمر بها ، لذلك عليك أن تكون على دراية بها لمحاولة تجنبها أو الحذر منها ، وهذه المخاطر هي:
1- المخاطر الأمنية
يمكن تعريفها على أنها ظروف عمل غير آمنة يمكن أن تسبب الإصابة أو المرض وحتى الوفاة ، وهي الأكثر شيوعًا ، والأمثلة هي كما يلي:
- سيؤدي انسكاب أي مادة على الأرض إلى الانزلاق.
- إطلاق شيء ما من مكان غير معروف مثل حبل.
- السقوط من مرتفعات خاصة في مواقع البناء.
- الآلات غير محمية والأجزاء المتحركة ليست ثابتة.
- أوزان ثقيلة
2- الأخطار البيولوجية
هي المخاطر التي يتعرض لها الفرد نتيجة التعامل مع أي من الكائنات الحية التي تقتل الفرد. يمكن سرد مجموعة من الأمثلة على النحو التالي:
- الفطريات والفطريات والبكتيريا والفيروسات.
- لدغ الحشرات؛
- فضلات الحيوانات.
3- الأخطار الجسدية
يمكن أن تحتوي الأشياء حول العامل أو الموظف على عدد من المخاطر التي قد لا يتمكنون من الاقتراب منها ولا تزال تؤذيهم ، وهذه المخاطر هي:
- البقاء لفترة طويلة في درجات حرارة عالية من الحرارة الشديدة إلى البرودة الشديدة.
- التعرض للأشعة فوق البنفسجية.
- الإشعاع بأنواعه.
4- المخاطر الكيميائية
هو تعرض العامل لمواد كيميائية أو مركبات من أي نوع تؤدي إلى مرضه أو حساسيته بسبب جهله ويمكن أن يتسبب في تلف الجلد ومرض خطير. أمثلة:
- سوائل من مواد التنظيف والدهانات والأحماض.
- الأبخرة الناتجة أثناء القطع واللصق.
- المواد القابلة للاشتعال والانفجار.
- مبيدات الآفات.
5- الأخطار الشائعة
وهو النوع الذي يظهر على المدى الطويل بسبب عدم الانتباه وإهمال الصحة ، ويسمى طبيعيًا لأن الإنسان لا يلاحظه إلا بعد إصابته بشيء ، ومنها:
- الكراسي غير المريحة.
- الرفع المتكرر للأحمال.
- اهتزاز.
- استخدم الطاقة الكاملة أو الطاقة.
تعريف الخطر
بعد التعرف على أنواع المخاطر في بيئة العمل وأمثلةها ، حان الوقت لتحديد الخطر نفسه ، فهو احتمال حدوث شيء غير متوقع أو شيء سيء أو إلحاق الأذى بشخص ما يؤدي إلى تدهور حالته. الصحة أو فقدان بعض الجثث أو الموت.
إدارة المخاطر في بيئة العمل
إنه قسم يجب أن يكون موجودًا في كل منظمة ويخطط لإدارة المخاطر التي قد تحدث في المنظمة. تقوم الإدارة أيضًا بعدد من المهام مثل تقييم المخاطر ، ومعرفة النتائج ، وما هي المخاطر المتوقعة ، ومعدل حدوثها والعديد من الأعمال الأخرى.
المسؤولية عن إدارة مخاطر المؤسسة
يجب أن تؤدي إدارة المخاطر عدة مهام للحفاظ على صحة وسلامة العاملين أو الموظفين ، ويمكن تلخيص هذه المهام على النحو التالي:
- إجراء المسوحات والدراسات للحوادث والحرائق التي حدثت في المبنى مسبقاً ومعرفة السبب واتخاذ الإجراءات اللازمة.
- دراسة المخاطر المحتملة ونسبتها والتنبؤ بأسباب حدوثها.
- قم بإجراء تقييم شامل للإجراءات التي يمكن اتباعها في حالة وجود خطر.
- كتابة تقارير دورية عن الحوادث والإصابات المهنية المختلفة.
- جرد للحوادث العالية والمخاطر التي يمكن السيطرة عليها.
- التفتيش المنتظم في جميع أنحاء العمل لضمان عدم ظهور مخاطر جديدة.
- الاحتفاظ بسجلات السلامة في جميع المجالات التي تعمل فيها المنظمة.
مهام إدارة المخاطر في بيئة العمل
بعد مراجعة أنواع المخاطر في بيئة العمل وأمثلةها ، نحتاج إلى معرفة المهام الإدارية ، وهي مجموعة من المهام المحددة التي يجب على إدارة المخاطر القيام بها ، وهي:
- خلق مكان عمل للموظفين وخلق بيئة آمنة.
- حاول تحسين التهوية الطبيعية وظروف الإضاءة.
- التفتيش الدوري لمكان العمل والعمال.
- قم بكل البحوث والإحصائيات.
- ضع برامج تدريبية لمساعدة العمال على تجنب المخاطر.
نصائح السلامة اليومية في بيئة العمل
يجب على العامل أو الموظف الاعتناء بأنفسهم وبصحتهم وسلامتهم الجسدية باتباع مجموعة من النصائح وهي:
- لتجنب السقوط أو الانزلاق ، يجب على الموظف التأكد من أن الأرض جافة وترتيب أماكن مثل المستودعات لمنع السقوط.
- الإبلاغ الفوري عن أي تسرب للمواد والمكونات.
- سيضع الجهاز إشارات تحذيرية لوجود أي شيء يمكن أن يضر بها.
- إصلاح الأرضيات التالفة والممزقة.
- انتبه إلى محيطك العام حتى تتمكن من المشي والعمل بأمان.
- خذ فترات راحة منتظمة لتكون أكثر إنتاجية.
- تأكد من استخدام الآلات بشكل صحيح وآمن.
- الإبلاغ الفوري عن الخطر في المنطقة المجاورة.
- يرتدي العمال معدات السلامة لتقليل المخاطر.
- قم بإجراء تدريب منتظم في مجال السلامة والأمن.
- إجراء الصيانة الدورية للمعدات من جميع النواحي.
- إجراء الفحوصات الطبية اللازمة للموظفين قبل بدء العمل.
السلامة اولا. لذلك يجب على صاحب العمل أن يطور خططًا لتقليل المخاطر التي يتعرض لها موظفوه وعماله ولضمان القيام بكل شيء لضمان سلامة وأمن موظفيهم.