هل الدورات تزيد النقاط في جدارة

هل الدورات تضيف نقاط الجدارة؟

من خلال المنصة ، يعرض أصحاب العمل الوظائف التي لديهم ، مع ذكر تفاصيل الرواتب وساعات العمل وسنوات الخبرة المطلوبة. يختار الباحثون عن عمل من بين هذه الوظائف ما يناسب مهاراتهم. وبالتالي فإن منصة جدارا تسهل عملية العثور على موظف وعملية العثور على وظيفة.

جواب سؤال: هل الدورات تزيد من نقاط الجدارة؟ في طريقة احتساب النقاط على منصة Jadara وهي العلامات الموجودة في شهادة التخرج من المدرسة + نتائج اختبارات التقييم + نقاط التخرج من المدرسة الثانوية ، أي أن الدورات التي يأخذها الفرد ليس لها علاقة بها النقاط المحسوبة له على المنصة ، لكن هذه الدورات التعليمية والتدريب المهني ستؤثر بالتأكيد على السيرة الذاتية التي سيتم تقديمها في المناصب الوظيفية.

كيفية احتساب النقاط على منصة جدارا

بعد التعرف على طريقة حساب النقاط ، حيث تعتمد نتيجة النقطة النهائية على إجابة السؤال: هل تزيد الدورات من نقاط الجدارة؟ سوف نشرح كل مرحلة من مراحل التسجيل في جدارا لمساعدة الطالب على حساب نقاطهم بشكل صحيح ، وذلك من خلال الأسطر التالية:

1- نسبة النقاط في شهادة البجروت 40 نقطة

يتم احتساب النسبة على أساس الدرجة التراكمية الموضحة في شهادة المؤهل الأكاديمي والتي لا تقل عن درجة البكالوريوس. يتم التعبير عن العلامة التراكمية كنسبة مئوية ، على سبيل المثال 90٪ لذوي التمييز العام ، و 80٪ لمن لديهم امتياز جيد ، أو 70٪ لذوي الامتياز الجيد.

ثم يتم حساب النقاط باستخدام المعادلة التالية: النسبة المئوية × 0.4 = عدد النقاط. على سبيل المثال ، سيصنع الشخص المتميز المعادلة على النحو التالي: 90 × 0.4 = 36 ، مما يعني أنه سيحصل على 36 نقطة ، وهكذا دواليك ، أولئك الذين حصلوا على درجات مختلفة.

2- نتيجة التقييم نقاط الاختبار من 40 نقطة

يمكن الحصول على النقاط من نتيجة اختبار الكفاءة حيث تكون النتيجة من 100 ، لذلك يتم تحديد نقاط المرشح بالمعادلة التالية: درجة اختبار المرشح × 0.4 = عدد النقاط. نقطة.

3- سنة التخرج من 20 نقطة

هذا يعني أن المرشح يحصل على نقطتين عن كل عام يمر بعد عام تخرجه ، على سبيل المثال ، إذا مر عامان منذ تخرجه ، يحصل على 4 نقاط ، وإذا مرت 5 سنوات ، يحصل على 10 نقاط. 8 نقاط.

شروط التسجيل في جدارا

يجب على الباحثين عن عمل استيفاء شروط معينة للتسجيل في منصة جدارا ، بما في ذلك ما يلي:

  • أن يكون المتقدم حاصلاً على درجة البكالوريوس من جامعة حكومية أو خاصة في المملكة العربية السعودية.
  • معادلة المؤهل العلمي في حالة حصول الفرد على مؤهل علمي من دولة خارج المملكة العربية السعودية.
  • ألا يكون المتقدم يعمل بوظيفة رسمية عند تقديمه لوظيفة من المنصة.
  • يجب عليه تقديم جميع المستندات المطلوبة من قبل النظام الأساسي لتسجيل الدخول إليها.

كيفية التسجيل في منصة جدارا

بعد معرفة إجابة السؤال: هل تزيد الدورات من نقاط الجدارة؟ نذكر طريقة التسجيل على المنصة ، حيث أن التقديم على أي وظيفة يتطلب أن يكون لدى الشخص حساب شخصي في النظام ، يمكن اتخاذ الخطوات التالية:

  • من هناك ، انتقل إلى الموقع الرسمي لخدمة جدارا الإلكترونية.
  • انقر فوق تحديد تسجيل جديد في الجزء العلوي من الصفحة.
  • يجب إدخال رقم التعريف الوطني بدون فواصل.
  • إدخال تاريخ الميلاد الهجري للمتقدم مع الجنس.
  • أدخل رمز التحقق بشكل صحيح ثم اضغط على متابعة.
  • ستظهر صفحة تحتوي على تفاصيل الشخص ويجب عليه التأكد من مطابقتها للتفاصيل في الهوية الوطنية لمقدم الطلب.
  • بعد ذلك ، يقوم مقدم الطلب بإدخال معلومات حول الحالة الصحية.
  • الإدخال الصحيح لتفاصيل الاتصال مثل: رقم الهاتف المحمول والبريد الإلكتروني لمقدم الطلب.
  • ثم انقر فوق تسجيل لإنشاء حساب.
  • كيفية الاستفادة من خدمة التوظيف الإلكتروني

    يجب أن يستفيد الشخص من التسجيل في المنصة من خلال معرفة كيفية استخدام الخدمات التي توفرها المنصة ، ومن بين الخدمات التي يسجل فيها الشباب على المنصة خدمة التوظيف الإلكتروني والتي يمكن استخدامها وفق الخطوات التالية:

  • يجب أن يكون لدى الشخص أولاً حساب شخصي في النظام.
  • ثم ابدأ في ملء سيرته الذاتية بجميع الدورات والتدريبات التي حصل عليها.
  • يمكن إضافة تفاصيل المؤهلات الأكاديمية أو تحريرها.
  • بعد ذلك ، يمكن لأي شخص الاطلاع على الوظائف على المنصة ومن ثم إرسال أوراقه معهم في الوظائف المعنية ، ويمكنه أيضًا التقدم لعدة وظائف في نفس الوقت أثناء انتظار نتيجة الطلب السابق.
  • ثم يتصل به صاحب العمل لأنه يناسب مواصفات الموظف الذي يريده.
  • في مصر والمملكة العربية السعودية ودول أخرى ، هناك العديد من المنصات التي توفر على الشخص جهد البحث عن وظيفة أو موظف ، ولكن بسبب الجهل بهذه المنصات ، يجلب الفرد المعاناة والصعوبات في طرق البحث التقليدية.

    ‫0 تعليق

    اترك تعليقاً