نصيب البنت من معاش والدها وفق القانون الجديد

نصيب الابنة في معاش الأب

وقد حدد نظام التأمين الجديد من يستحق معاشًا ، ووضع شروطًا خاصة لهذا الاستحقاق ، والتي نصت على أنه يمكن لمُعالي المستحق أو صاحب المعاش الحصول على معاشهم التقاعدي.

يحدث هذا فور وفاة المستحق ، وتحسب هذه الإعانة للمعالين من الشهر الذي حدثت فيه الوفاة نفسها.

بالإضافة إلى ذلك ، تنص المادة 108 من قانون التأمينات الاجتماعية على شرط لدفع معاش الفتاة ، والذي ينص على أن معاش الفتاة متاح إذا لم تكن متزوجة وفقًا لتاريخ وفاة صاحب الحق ، والذي يحدده الحالة المدنية للحكومة.

حالات منع الفتاة من الحصول على معاش تقاعدي

كما ذكرنا سابقاً ، تحصل الفتاة على المعاش التقاعدي ، في حالة كونها عازبة ، بالإضافة إلى ذلك ، لا يتعين على الفتاة الحصول على رقم تأمين أو إدخال ملغم مالي في قيمة المعاش.

في حالة عدم وجود راتب تقاعدي ، يمكن لها أن تدفع لها الفرق من يوم حصولها على فرصة عمل ، وكذلك في حالة أنها في فترة السماح وأنها تقضي فترة الانتظار ، ولكن دون العودة يتم تعليق المعاش هنا حتى نهاية فترة الانتظار وأيضًا إذا كانت المرأة أرملة يحق لها أيضًا الحصول على المعاش على الفور.

شروط حق المطلقة في المعاش

الشروط التي تحددها وزارة التضامن الاجتماعي هي:

  • حيث ينص قانون الضمان الاجتماعي وينص على أن المطلقين من خلال ما يسمى بالطلاق الذي لا يمكن تفاديه والذين هم في فترة الانتظار حتى الحمل يحتاجون إلى انتهاء فترة انتظارهم.
  • أما إذا كانت المرأة حامل وكان طلاقها باطلاً ، فعليها أن تنتظر حتى تلد أولادها ، وبعد ذلك يمكنها التقدم بطلب للحصول على معاش تقاعدي.
  • يحتمل أن يكون طلاق البنت باطلاً ويموت الزوج أثناء العدة ، وهذا يعتمد على الضمان الاجتماعي ، وفي هذه الحالة تكون المرأة أرملة ويمكن أن تحصل على معاش تدين به.
  • وفي حالة طلاق الزوج لزوجته طلاقًا بائنًا ، فيمكنها في هذه الحالة أن تتقاضى اشتراكاتها في المعاش في أقرب وقت من الشهر الثاني من تاريخ الطلاق.

نصيب الأرامل والزوجات والمطلقات

وهو الذي يختلف عن تاريخ الاستحقاق ، مما يتطلب من شركة التأمين معرفة الحالة الاجتماعية للفتاة من وقت وفاة الأب.

يحاولون معرفة ما إذا كانت سيدة شابة أو أرملة أو حتى مطلقة ، ثم تصدر السلطة بيانًا ينص على حق الفتاة أو الابنة ، وإذا كان لديها إخوة ، فهي تستحق أيضًا أم لا.

إذا كان للابنة إخوة ، فيستحق لها في هذه الحالة معاشًا تقاعديًا وفقًا لترتيب خاص بين الأخوين ، بالإضافة إلى أن للأم أيضًا نصيب في هذا المعاش يقدر بالنصف.

في حال علم التأمين الاجتماعي أن الابنة تعمل ، يتم اقتطاع مبلغ المعاش حسب راتبها والعمل على احتساب الفرق بين الراتب والمعاش.

ومع ذلك ، إذا تبين من التأمين الاجتماعي أن مبلغ المعاش يساوي مبلغ دخل البنت ، أو أن مبلغ المعاش أقل من راتب البنت ، فإن التأمين الاجتماعي لا يدفع المعاش إلى الابنة في مثل هذه الحالة. .

إذا كانت البنت مطلقة وأرملة وتعيش بمفردها فيحق لها في هذه الحالة مبلغ ثلاثة أرباع إجمالي المعاش الذي يحدث من تاريخ الوفاة.

وبينما لم تستفد الزوجة من نصيبها لأنها كانت متزوجة ، فمن الممكن أن تستفيد منها لأن نفعها يكمن في قدرتها على الاستفادة منه.

في حالة عدم وجود دخل من المعاش يتم دفع الفرق في القيمة المالية المستحقة لها من يوم حصولها على فرصة العمل ، وفي حالة الأرملة تحصل على مجموع ثلاثة أرباح ، المبلغ الإجمالي دون تغيير.

المستندات الهامة والمطلوبة لإتمام معاملات استحقاق المعاش

حيث يتطلب الضمان الاجتماعي عدة مستندات لإتمام المعاملات المتعلقة باستحقاقات المعاش ، والتي قد تكون على سبيل المثال:

  • في حالة طلاق الابنة ، يجب عليها إحضار الوثيقة المتعلقة بشهادة الطلاق ، أما إذا كانت متزوجة فيجب عليها إحضار الوثيقة المتعلقة بالزواج.
  • إذا كانت الابنة أرملة ، تحضر وثيقة تثبت صحة وفاة زوجها بالإضافة إلى عقد الزواج.
  • يجب عليك إحضار دليل على أن الفتاة ليست في أي علاقة.
  • يجب أن تتلقى إفادة عما إذا كانت الابنة متزوجة أم لا وبيان آخر عما إذا كانت الابنة تتلقى معاشًا آخر.

قرار وزارة التضامن الاجتماعي

وسبق أن ذكر أن القرار الجديد لوزارة الضمان الاجتماعي الذي يهدف إلى منع الابنة من تلقي اشتراكات من معاش الأب.

الأمر الذي أدى إلى جدل كبير حول هذه الفكرة ، ما دفع مجلس الوزراء إلى محاولة الإسراع بإصدار قرارات جديدة تفيد هذا الأمر ، ومحاولة دحض الشائعات التي تنتشر حول هذا الأمر.

لأنه كفل حقوق الأبناء ، ويتم ذلك من خلال الحالات التي يكون فيها الورثة قد حصلوا على مطالبة من المال بما في ذلك الابنة ، وينص القانون على وفاة صاحب المعاش أو المؤمن عليه.

تذهب مخصصاته مباشرة إلى المستحقين له المستحقين لتلك المخصصات وأوضح أن عملية المطالبة تتم في الشهر الفعلي الذي توفي فيه الأب.

إلا أنه لم يرد على السؤال القائل بأن الفتاة لا تحصل على مساهماتها عند بلوغها سن الرابعة والعشرين ، وهو ما قوبل بالرفض بقرار رسمي أعلنته وزيرة التضامن الاجتماعي نفسها.

لذلك تعاملنا مع نصيب البنت في معاش الأب والقوانين التي تحكم حالة الفتاة التي تحصل على معاش تقاعدي تحصل على عمل يوفر لها دخلاً إضافياً. نأمل أن نكون قد استفدنا منك.

‫0 تعليق

اترك تعليقاً