أفادت التقارير الأخيرة أن الشركات الصينية الكبرى بدأت في استخدام التكنولوجيا الجديدة التي تعمل على تحسين قدرة موظفيها على أن يكونوا منتجين ومبدعين ، وذلك باستخدام الخوذات التي تراقب نشاط دماغ الموظفين وتدرس حالتهم العقلية والعاطفية ، بهدف تمكينهم من تحسين قدراتهم. إنتاجية. وذكرت صحيفة ساوث تشاينا مورنينغ بوست مؤخرًا أن الفكرة تنتشر على نطاق واسع في الشركات الصينية ، حيث يتم استخدام أجهزة استشعار في خوذات العمل والقبعات الخفيفة لمراقبة نشاط دماغ العمال والموظفين قبل إدخال البيانات التي تنقلها الخوذ إلى الكمبيوتر. .
تستخدم أجهزة الكمبيوتر خوارزميات الذكاء الاصطناعي لاكتشاف الحالات العاطفية مثل الاكتئاب أو القلق أو الغضب ، قبل أن تستخدم إدارة الشركة تلك البيانات لتعديل جدول العمل ووتيرة الإنتاج ، مع مراعاة تغير ظروف العمل بطريقة تتناسب مع الحالة المزاجية وحالة المجتمع . موظفين.
بدأ تنفيذ هذا البرنامج في “شركة Guide Zhejiang Electric Power Company” في Hangzhou ، والتي تعمل في مجال شبكات الطاقة وتوزيعها على المنازل والمنشآت الصناعية ، وقد حقق هذا البرنامج نجاحًا كبيرًا ، حيث كان له تأثير إيجابي على أداء العمال والموظفين الذين حققوا مستويات إنتاجية أعلى.
تم تنفيذ برامج مماثلة في شركات كبيرة أخرى ، مثل شركة Ningbo Shenyang Logistics ، التي حققت زيادة كبيرة في الإنتاج وحسنت أرباحها المالية ، وفقًا لما ورد على موقع “Odity Central”.