أكدت نورة الرديني مديرة برامج توطين المرأة بوزارة العمل والتنمية الاجتماعية ، أن أرقام الوزارة تظهر وجود عدد كبير من الخريجات المؤهلات لشغل مناصب في المالية والمحاسبة وتكنولوجيا المعلومات والاتصالات. من القانون ، لذلك سيتم تحديد موقع هذه الوظائف بشكل تدريجي.
وأوضحت الرديني ، خلال كلمتها في معرض “خطوة لتوظيف المرأة 2018” ، أن الخريجين والخريجين الذين لم يعملوا من قبل شكلوا 92٪ من معدل البطالة ، بحسب مكتب الإحصاء العام في الربع الأول. هذه السنة.
وكشف الرئيس التنفيذي لشركة جلوورك التي تنظم العرض خالد الخضير ، أن العرض استقبل أكثر من 46 ألف باحث عن عمل ووظف أكثر من 3600 سيدة سعودية خلال العام الماضي ، مشيرا إلى أن الشركات المشاركة في العرض مطالبة بتوظيف عدد معين من المتقدمين.
مشيرة إلى أن هناك فرصا كبيرة للمرأة في قطاعات البيع بالتجزئة والإعلام والعلاقات العامة والإعلان الرقمي ، مشيرة إلى أن المعرض يركز بشكل أساسي على توظيف النساء لزيادة معدل البطالة بينهن.